saya
dalam sebuah wawancara tentang “Pertukaran” dengan CNBCini Contessa Brewer, Presiden Las Vegas Sands Robert Goldstein mengatakan kepada CNBC bahwa kota itu akan terus berjuang secara ekonomi ketika pandemi COVID-19 berlanjut.
Perusahaan baru-baru ini memperpanjang janjinya untuk mempertahankan upah dan tunjangan pekerja melalui setidaknya 31 Oktober.
“Ini jelas waktu yang sulit bagi kami …. dan dari sudut pandang saya, kami ada rasa sakit di sekitar sini,” kata Goldstein.
Komentar Goldstein datang dua hari setelah pengumuman bahwa CES, acara teknologi terbesar AS, akan menjadi acara on-line saja di bulan Januari karena coronavirus – satu lagi pukulan bagi perekonomian Las Vegas, tempat CES diadakan. Tahun lalu, acara multiday ini memiliki lebih dari 171.000 peserta dari seluruh dunia.
“Las Vegas … adalah kota berskala besar dengan cara apa pun Anda mengukurnya: 150.000 kamar tidur, konvensi besar, jamuan makan besar. Besar adalah kata untuk Las Vegas, jadi bukan tempat yang mudah untuk berada di lingkungan ini, “kata Goldstein, yang menyebut CES sebagai digital” jangka pendek yang menyakitkan “bagi kota.
Resor kasino di Las Vegas ditutup karena coronavirus pada pertengahan Maret dan mulai dibuka kembali pada four Juni.
Las Vegas adalah kota tujuan yang bergantung pada pariwisata, terutama dari pengunjung yang terbang masuk. Untuk Las Vegas agar pulih secara bermakna, kata Goldstein, diperlukan vaksin untuk mencegah Covid-19 atau “sesuatu yang mengubah persepsi konsumen terhadap virus ini”. “Dan saya tidak melihat itu terjadi dalam jangka pendek,” kata Goldstein, yang juga adalah chief working officer.
Las Vegas Sands, yang menghasilkan sekitar 90% dari EBITDA-nya dari Macao dan Singapura, memang menerima sedikit berita yang relatif positif minggu ini karena pemerintah Cina akan mulai mengeluarkan visa yang lebih luas untuk Macao. Perusahaan menghasilkan sedikit lebih dari 60% dari pendapatannya dari wilayah Cina dan pusat kasino.
“Ini langkah ke arah yang benar, tetapi bukan langkah,” kata Goldstein, karena perubahan kebijakan penerbitan visa belum mencakup wisatawan. “Kami didorong oleh turis.”
Namun, Goldstein mengatakan dia percaya bahwa memulai kembali program kritis yang dikenal sebagai skema kunjungan individu, atau IVS, mungkin tidak terlalu jauh. “Saya pikir itu akan terjadi selama musim panas atau musim gugur. Itu akan lambat. Itu tidak akan menjadi langkah besar. Ini akan menjadi serangkaian langkah kecil yang mengarah ke pembukaan IVS skala penuh baik untuk Guangdong dan seluruh Cina di beberapa titik, ”katanya. “Apa maksudnya, tidak ada yang benar-benar tahu.”
Tetapi dia menambahkan: “Kami tahu bahwa konsumen Asia, konsumen Cina, sangat fasih dengan lingkungan virus. Mereka terbiasa dengan topeng dan sarung tangan dan jarak sosial dan pemeriksaan temp. Mereka tidak akan merespons seperti orang Amerika, yang kesulitan melakukannya. Kami juga tahu bahwa mereka tidak akan melakukan perjalanan ke luar Tiongkok, jadi saya pikir Makau akan menjadi tujuan yang sangat menguntungkan ketika pintu-pintu itu terbuka. ”
Perusahaan, yang didirikan oleh CEO Sheldon Adelson, melaporkan pendapatan bersih pekan lalu turun 97% dari tahun ke tahun untuk kuartal yang berakhir 30 Juni. Perusahaan mencatat kerugian bersih $ 985 juta untuk kuartal tersebut.
Terlepas dari tantangan keuangan yang telah dihadirkan pandemi untuk perusahaan, baru-baru ini mengatakan pihaknya memperpanjang janjinya untuk mempertahankan tunjangan karyawan dan membayar setidaknya 31 Oktober. Dalam sepucuk surat kepada karyawan yang diperoleh CNBC’s Brewer, Adelson mengatakan ia percaya Las Vegas Sands adalah satu-satunya operator kasino yang tidak meninggalkan atau memberhentikan pekerja karena krisis Covid-19.
Adelson merasa bahwa “mendukung orang-orang di masa-masa sulit ini adalah hal yang benar untuk dilakukan dari perspektif ethical, pada saat kota ini benar-benar mengalami beberapa tantangan yang luar biasa,” kata Goldstein. “Tetapi juga dari segi bisnis, kami percaya pandemi ini pada akhirnya akan hilang dan kami akan menjadi yang terdepan dalam hal keinginan baik bagi pelanggan maupun bagi karyawan.”
.